(Thanhhoa.dcs.vn): Theo báo cáo của Liên đoàn Lao động tỉnh về tình hình lao động, việc làm, tiền lương và việc thực hiện các chế độ chính sách, pháp luật lao động tại 36 doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) có đông lao động trên địa bàn tỉnh; đến cuối tháng 02/2022, các doanh nghiệp đang sử dụng 166.030 lao động (giảm 2.091 người so với cuối tháng 12/2021), trong đó: Có 06 doanh nghiệp sử dụng từ 10.000 lao động trở lên (doanh nghiệp có đông lao động nhất là Công ty TNHH Giầy Annora với 23.146 người); có 19 doanh nghiệp sử dụng từ 1.000 đến dưới 10.000 lao động; có 11 doanh nghiệp sử dụng dưới 1.000 lao động (doanh nghiệp có ít lao động nhất là Công ty Đường Mía Việt Nam - Đài Loan, với 247 người).

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Nhâm Dần năm 2022, các doanh nghiệp đã tổ chức test tầm soát Covid-19 trước khi trở lại làm việc. Một số doanh nghiệp có số lượng lao động nhiễm Covid-19 đông (trên 100 người), như: Công ty TNHH Giầy Annora, Công ty TNHH Giầy Rollsport, Công ty TNHH Sakurai, Công ty TNHH Giầy Aleron, Công ty TNHH Giầy Sunjade... Ngay sau kỳ nghỉ Tết, các doanh nghiệp đã trở lại hoạt động ổn định; hầu hết doanh nghiệp tổ chức làm việc tăng ca và có nhu cầu tuyển dụng thêm lao động để duy trì và mở rộng sản xuất, trong đó: Có 30 doanh nghiệp tăng ca từ 01 - 04 giờ/ngày; các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động với số lượng lớn, như: Công ty TNHH Giầy Adiana Triệu Sơn cần tuyển 5.000 lao động, Công ty TNHH Giầy Rollsport cần tuyển 3.000 lao động, Công ty TNHH Giầy Aleron cần tuyển 2.000 lao động, Công ty TNHH Giầy Sunjade cần tuyển 2.000 lao động, Công ty TNHH Giầy Annora cần tuyển 2.000 lao động, Công ty TNHH Sakurai cần tuyển 500 lao động...

Các chế độ tiền lương, chế độ phúc lợi của người lao động được các doanh nghiệp thực hiện đúng quy định; 100% doanh nghiệp đã chi trả tiền lương, tiền ăn ca, tiền chuyên cần, phụ cấp xăng xe và các khoản phụ cấp khác cho người lao động đúng kỳ hạn. Mức thu nhập của người lao động tháng 01 và tháng 02/2022 bình quân đạt 6.202.000 đồng/người/tháng. 100% doanh nghiệp đã thực hiện việc trích nộp BHXH, BHYT, BHTN, chi trả các chế độ ốm đau, thai sản cho người lao động kịp thời, đầy đủ; tỷ lệ lao động tham gia BHXH, BHYT, BHTN của các doanh nghiệp đạt 97,32%; số còn lại mới được tuyển dụng, chưa đủ thời gian làm việc để tham gia BHXH theo quy định. Số lao động bỏ việc, vi phạm nội quy lao động, bị xử lý kỷ luật với các hình thức khiển trách, kéo dài thời gian nâng lương, hạ chức vụ, sa thải..., tăng so với tháng 12/2021, cụ thể: Số lao động nghỉ việc tăng 413 người, lao động bỏ việc tăng 1.187 người, lao động bị sa thải giảm 16 người.